Expertise

Terzo Settore & CSR(en)Non-Profits & CSR – Corporate Social Responsibility

Aiutiamo enti del terzo settore ed imprese ad agire in modo etico e responsabile per costruire un mondo nuovo e migliore.

Il terzo settore

Assistiamo gli enti del terzo settore nelle fasi ordinari dell'attività sociale così come nelle fasi straordinarie della loro vita; forniamo, anche, assistenza e consulenza alle organizzazioni non profit nell’ambito della predisposizione e aggiornamento di modelli organizzativi ex D.lgs. 231/01 -che comprendono tutti gli strumenti/protocolli per la mitigazione dei rischi d’impresa e pergarantire la massima trasparenza e compliancedel proprio operato- e in materia di data protection.

Abbiamo maturato una consolidata esperienza nell’assistenza e nella consulenza nei seguenti ambiti:

⦁ costituzione di enti

⦁ redazione e revisione di regolamenti e statuti ed assistenza nelle procedure di riconoscimento della personalità giuridica

⦁ redazione di convenzioni e accordi di collaborazione con enti pubblici e privati

⦁ assistenza giuslavoristica nella gestione delle risorse umane

⦁ assistenza nelle fasi straordinarie della vita dell'ente quali la trasformazione di associazioni (riconosciute e non) in fondazioni (anche di partecipazione), nella riorganizzazione degli assetti istituzionali e giuridico-patrimoniali dell’ente, quali lo scorporo o la concentrazione di beni o rami aziendali, anche in enti strumentali di nuova costituzione

⦁ assistenza legale nelle fasi critiche dell’ente (scioglimento, estinzione, liquidazione e definizioni dei rapporti tra associati)

Il nostro approccio: valutazione globale e integrazione sinergica delle competenze

Il nostro approccio prevede:

⦁ la preliminare valutazione del livello di conformità dell’ente alle normative di settore e l’analisi dei rischi residuali

⦁ la stretta integrazione delle varie competenze dello studio

al fine di fornire un servizio specialistico efficace e in grado di rispondere a tutte le esigenze del cliente.

Le imprese e la CSR

Aiutiamo le imprese ad agire modo etico e responsabile per costruire un mondo nuovo e migliore, secondo i principi della Corporate Social Responsibility (CSR).

Assistiamo gli imprenditori per andare oltre la compliance ed integrare, su base volontaria, la loro attività produttiva e commerciale bilanciando, nelle scelte strategiche così come in quelle quotidiane, con le generali esigenze economiche, sociali e ambientali.

In tale ambito, offriamo assistenza e consulenza ne:

  • la predisposizione di Dichiarazioni Non Finanziarie ai sensi del D.lgs. 254/2016 e di altri strumenti di rendicontazione non finanziaria;
  • la costituzione di B-Corps e Società Benefit;
  • la revisione della governance e organizzazione aziendale in vista di un effettivo stakholder engagement;
  • la realizzazione di azioni dirette a garantire la parità di genere ed il rispetto dei diritti umani;
  • il presidio delle catene di fornitura e subappalto;
  • lo studio e la individuazione dei principali rischi, generati o subiti, connessi ai  temi ambientali, sociali, attinenti al personale, al rispetto dei diritti umani, alla lotta contro la corruzione attiva e passiva e che derivano dalle attività dell'impresa, dai suoi prodotti, servizi o rapporti commerciali.

Il nostro approccio: integrazione delle competenze per uno sguardo sistemico

Lo studio e la realizzazione di azioni e politiche di CSR richiede una compenetrazione della realtà aziendale per la esatta individuazione delle aree di intervento e delle azioni appropriate.

Operiamo, con metodo multidisciplinare, in stretta collaborazione con gli altri dipartimenti dello studio nonché, all'occorrenza, con primarie società di management consulting ed esperti di comunicazione.(en)SZA advises non-profit organizations and companies to act in an ethical and responsible way in order to build a new and better world.

Non-Profits

SZA provides legal assistance to non-profit organisations in their day to day activities as well as for special projects – such as with the drafting and updating of organizational models as per Italian Legislative Decree No. 231/01 - which include all of the tools and protocols for the mitigation of business risks and to ensure maximum transparency and compliance of their work – as well as in reference  to data protection.

SZA has a consolidated experience providing counsel and legal advice with:

  • The setting up of charities and non-profit organisations;
  • The drafting and revision of regulations and by-laws and assistance with the procedures for the recognition of the legal representatives of the organisation;
  • The drafting of agreements and cooperation agreements with public and private bodies;
  • Labour law counsel in reference to the management of human resources;
  • Assistance with special projects such as the transformation of (recognized or non-recognized) associations into foundations (including participation), in the reorganization of the entities’ institutional and legal-property assets, such as the separation or concentration of assets or business units, also in newly established organisations;
  • Legal assistance during the critical stages of the organisation (dissolution, extinction, liquidation and definitions of relations between members).

Our Approach: Global Assessment and Synergic Integration of Skills

Our approach includes:

  • A preliminary assessment of the level of compliance of the organisation with sector regulations and review of any residual risks
  • Close integration with the skills of the individual SZA team members in order to provide an efficient specialised service in order to meet all of our clients’ needs.

Companies and CSR

SZA helps companies to act ethically and responsibly to build a new and better world, according to the principles of Corporate Social Responsibility (CSR).

SZA assist business owners to go beyond compliance and integrate, on a voluntary basis, their productive and commercial activities balancing their strategic choices as well as in their daily ones, with general economic, social and environmental needs.

Within this context, SZA offers assistance and advice on the:

  • Drafting of Non-Financial Declarations as per Legislative Decree no. 254/2016 and other non-financial reporting tools;
  • Establishment of B-Corps;
  • Review of corporate governance and organizational models in view of effective stakeholder engagement;
  • Implementation of actions aimed at guaranteeing gender equality and respect for human rights;
  • Supervision of supply chains and subcontractors;
  • Study and identification of the main risks, generated or endured, in relation to environmental, social, personnel-related issues, respect for human rights, fights against active and passive corruption deriving from the activities of the company, its products, services or business relationships.

Our Approach: Integration of Skills for a Systemic Look

The study and implementation of CSR actions and policies require an interpenetration of the company reality for a precise identification of the areas of work and for any appropriate actions.

SZA operates, with a multidisciplinary approach, in close cooperation with all of the Firm’s departments and, where necessary, also with leading management consulting companies and communication experts.